Uma entrevista de emprego pode ser um momento de muita tensão para os candidatos, visto ser uma ocasião que visa analisar a personalidade, as habilidades, o comportamento e as limitações dos candidatos, para encontrar o mais apto para exercer aquela função de acordo com o perfil da empresa. O que pode ser assustador, principalmente quando o
candidato não se prepara adequadamente. Uma das perguntas mais comuns e aparentemente inocente realizada em entrevistas de emprego “Fale um pouco sobre você”, é também uma das questões mais difíceis de responder corretamente, visto que a maioria das pessoas tem dificuldade para falar sobre a sua própria personalidade de maneira que o destaque e conquiste o recrutador. Para ajudar os candidatos que tem dificuldade para desenvolver uma resposta que seja estruturada, específica,
relevante, impressionante e capaz de conquistar o respeito e a confiança do recrutador, desenvolvemos este artigo com algumas dicas de como responder. O Oportunidades Profissionais também possui um artigo completo com exemplos de perguntas e respostas na entrevista de emprego. Leia também:
Como fazer resumo profissional para currículo Está questão, normalmente é a primeira pergunta realizada pelo entrevistador ou recrutador durante uma entrevista de emprego, isso porque além de servir como uma pergunta quebra gelo, ela ainda possibilita que o recrutador descubra se o
candidato é capaz de identificar e expor suas qualidades, habilidades e limitações de maneira sucinta e precisa. Para responder está questão o candidato deve ter bom senso e saber que deve compartilhar apenas informações relevantes, ou seja, o entrevistador não quer e nem precisa saber a história da vida do candidato, ele quer saber apenas, de maneira resumida, sobre suas experiências profissionais, formação acadêmica, formação técnica, conhecimentos e competências compatíveis com a vaga. Sendo assim, recomendamos que o candidato se prepare previamente para responder está questão, pois como se trata de uma pergunta que é muito comum em entrevistas de emprego, sugerimos que o mesmo desenvolva um esboço, que servirá como uma base para a resposta, que seja uma espécie de resumo abreviado de sua vida profissional, competências e experiências profissionais mais significativas. A partir deste esboço o candidato será capaz de preparar uma resposta que crie uma relação entre a vaga e suas habilidades, experiências profissionais e conhecimentos técnicos que sejam relevantes e que possa mostrar que é o profissional ideal para o trabalho. Leia também: Por que devemos te contratar [Saiba como responder na entrevista]
Como responder “Fale um pouco sobre você” em entrevistas de empregoLembre-se que os recrutadores não querem que o candidato faça uma lista com suas habilidades, até porque o seu currículo já aponta estes dados, ele espera que o candidato desenvolva uma resposta estruturada, específica, relevante, impressionante e capaz de demonstrar o seu potencial. Ou seja, o recrutador quer ouvir exemplos reais e concretos de suas realizações que possam ajudá-lo a formar uma imagem profissional sobre o candidato. Então, para conquistar o respeito e a confiança do recrutador será necessário que o candidato mostre que tem o perfil ideal para o cargo através de uma resposta focada e que realce suas maiores realizações, mas sempre mantendo o foco dentro dos seus objetivos de carreira. Para isso, basta estruturar sua resposta para apresentar um resumo curto, conciso e que se relacionam com a posição desejada, através de referências as suas conquistas profissionais, habilidades, conhecimentos e seus objetivos ou metas profissionais que demonstrem que é uma pessoa com visão de futuro e que quer uma carreira estável. É importante finalizar a resposta explicando que a empresa pode te ajudar a alcançar as suas metas ou objetivos. Leia também: Objetivo profissional para currículo 03 Exemplos de resposta para a pergunta “Fale um pouco sobre você”Ressaltamos que os exemplos citados abaixo são apenas alguns modelos de como o candidato pode se organizar para falar mais sobre sua vida profissional. Exemplo 01:
Exemplo 02:
Exemplo 03:
Destacamos que é muito importante que o candidato pareça calmo e confiante durante a entrevista, para ajudá-lo a ficar mais tranquilo recomendamos que o mesmo pratique sua apresentação antes da entrevista para que possa responder com confiança. O Oportunidades Profissionais te deseja muita sorte nas suas próximas entrevistas de emprego e sugere que você leia os demais textos do site para absorver mais dicas e garantir uma carreira de sucesso. Estamos abertos a responder todas as suas dúvidas sobre o artigo, nos comentários abaixo! O que dizer quando o entrevistador pergunta fale sobre você?Pontos a mencionar. Falar das experiências passadas;. Contar um episódio relevante da experiência profissional para o cargo;. Dar pistas de que sabe o que procura e de que tem uma visão de longo prazo;. Dar exemplos da sua paixão/entusiasmo. Falar brevemente sobre passatempos (hobbies) que tenha;. Seu papel na empresa.. O que responder no Me fale um pouco sobre você?Como responder “Fale um pouco sobre você”. Descreva o que o motiva.. Explique que tipos de desafios o empolgam.. Destaque suas habilidades mais relevantes.. Fale sobre como você aprimora seus conhecimentos.. Conte alguma entrega sua que você mais gostou e por quê. Apresente quais são os valores que você não abre mão.. O que responder quando o recrutador pergunta porque eu devo te contratar?A sua resposta deve ser focada no que você é mais forte e que mostre como você é a pessoa ideal para a vaga. Trace sua resposta pensando nos seus pontos fortes, fale sobre os cursos que fez e se já trabalhou na área antes. Essas informações são poderosas para o rumo da sua entrevista.
O que eu posso falar sobre mim?Deixe sua personalidade transparecer.
Fale com emoção e demonstre interesse nos assuntos escolhidos. Caso o tema seja chato, fale sobre outra coisa. Converse sobre as coisas que acha mais interessantes em você. Talvez ame ser um pai, um músico ou um motociclista, por exemplo.
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